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CURSO:DERECHOS LABORALES ANTE LA INSOLVENCIA DEL EMPLEADOR
TRADUCCION:LABOR RIGHTS IN THE EVENT OF THE INSOLVENCY OF THEIR EMPLOYER
SIGLA:DMD3631
CREDITOS:05
MODULOS:01
CARACTER:OPTATIVO
TIPO:CATEDRA
CALIFICACION:ESTANDAR
PALABRAS CLAVES:INSOLVENCIA,DERECHOS LABORALES,EMPLEADOR
NIVEL FORMATIVO:MAGISTER


I.DESCRIPCIÓN DEL CURSO

El curso vincula los institutos y derechos contenidos en el Codigo del Trabajo con las normas de la ley 20.720, especialmente en vista a su contenido de tutela, abordando los efectos del proceso concursal en la empresa, la continuidad de giro y venta como unidad economica y los efectos que provoca en los contratos de trabajo e institutos del derecho colectivo del trabajo, asi como la jurisprudencia en la materia, permitiendo al estudiante poder aplicar dichos conocimientos en su actividad profesional. El curso se evaluara a traves de un control de lectura, una prueba de aplicacion y un examen.


II.RESULTADOS DE APRENDIZAJE

1.Relacionar los procesos concursales, sus principios y como afectan cada uno de ellos, a los derechos laborales.

2.Analizar los principales conflictos juridicos que se presentan ante la insolvencia del empleador, tanto los efectos que afectan directamente a la empresa o empleador, como asimismo los efectos legales respecto del contrato de trabajo.

3.Analizar criticamente la normativa concursal frente al Derecho Laboral, sus principios y los principales desafios que se plantean en la actualidad.

4.Aplicar correctamente los institutos concursales previstos en la Ley 20.720 en materia laboral.


III.CONTENIDOS

1.El Regimen Concursal de la Ley 20.720 y los efectos en la empresa.
1.1.Los tipos de procesos concursales.
1.2.Los Principios procesales de los procesos concursales.
1.3.Los actores de los procesos concursales.
1.4.Los efectos de insolvencia en la empresa.

2.Efectos de la Insolvencia del empleador respecto a los Derecho Laborales.
2.1.Contrato de trabajo-causal de despido y Contratos o Convenios Colectivos
2.2.Fueros Sindicales y Fueros Maternales
2.3.Remuneraciones e Indemnizaciones
2.4.Las empresas de Servicios Transitorios.
2.5.De la verificacion de creditos ante los derechos laborales. 2.6.Los deberes del Liquidador Concursal ante creditos laborales.

3.Problemas Actuales de los procesos concursales frente a los derechos laborales.
3.1.La nulidad del despido frente a la insolvencia del empleador.
3.2.La declaracion de unico empleador y/o unidad economica
3.3.El despido indirecto ante una empresa amparada bajo un proceso concursal.
3.4.La subcontratacion frente a una empresa bajo un proceso concursal.
3.5.Objeciones e Impugnaciones de creditos laborales dentro del proceso concursal.
3.6.La Naturaleza de creditos laborales frente a las preferencias de creditos de un concurso.


IV.ESTRATEGIAS METODOLOGICAS

-Clases expositivas.

-Resolucion de casos.


V.ESTRATEGIAS EVALUATIVAS

-Control de lectura (analisis de casos): 25%

-Prueba de aplicacion de conocimiento: 25%

-Examen: 50%


VI.BIBLIOGRAFIA

Minima

CASTRO CASTRO, Jose Francisco y ALBORNOZ POLLMANN, Rodrigo (2014): Los derechos laborales en el nuevo regimen concursal. Ley N?20.720, Thomson Reuters.

SANDOVAL LOPEZ, Ricardo(2014): Reorganizacion y liquidacion de empresas y personas, Editorial Juridica de Chile, Santiago de Chile.

JEQUIER LEHUEDE, Eduardo "Creditos Laborales y Trabajadores en el Procedimiento de Reorganizacion Judicial, Ley N?20.720. Analisis critico desde una vision comparada". Revista chilena de derecho, vol.44 no.3, Santiago dic. 2017. Disponible en https://www.scielo.cl/scielo.php?pid=S0718-34372017000300805&script=sci_arttext

Convenio OIT N?173 sobre "La proteccion de los creditos laborales en caso de insolvencia del empleador", a?o 1992, disponible en https://www.ilo.org/dyn/normlex/es/f?p=NORMLEXPUB:12100:0::NO::P12100_ILO_CODE:C173

Oficio Ordinario N?3519-57 de fecha 09 de septiembre de 2014-Direccion del Trabajo,"Fija sentido y alcance de los articulos 350, y 1? transitorio, de la ley N?20.720, que modifica los articulos 61, 172 y 183M del Codigo del Trabajo, y le incorpora articulo 163bis, sobre nueva causal legal de termino del contrato de trabajo por quiebra del empleador", disponible en: https://www.dt.gob.cl/legislacion/1624/articles-103893_archivo_fuente.pdf

Guia de Derechos Laborales bajo la Ley N?20.720, emitido por la Superintendencia de Insolvencia y Reemprendimiento, disponible: https://www.superir.gob.cl/wp-content/uploads/2018/04/Gui%CC%81a-de-Derecho-Laborales-Digital.pdf


Complementaria

RODRIGO GUTIERREZ, Diego, Procedimientos Concursales Ley N?20.720. Ediciones Der.

RUZ LARTIGA, Gonzalo, Nuevo Derecho Concursal Chileno "Procedimiento concursales de empresas y personas deudoras", Tomo I y Tomo II, Editorial Thomson Reuters, Santiago.

CONTADOR ROSALES, Nelson y PALACIOS VERGARA, Cristian(2014): Procedimientos concursales, Thomson Reuters, Santiago.

GAMONAL, Sergio y GUIDI, Caterina,"Manual del contrato de trabajo" Editorial Thomson Reuters. Santiago.

JEQUIER LEHUEDE, Eduardo,"Estudios de Derecho Concursal, La Ley N?20.720 a un a?o de su vigencia". Editorial Thomson Reuters. Santiago.

JEQUIER LEHUEDE, Eduardo,"Curso de Derecho Comercial Tomo III, volumen 1 y 2". Editorial Thomson Reuters. Santiago.

PLA RODRIGUEZ, Americo(2018)"Los Principios del Derecho del Trabajo".


PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DE CHILE
FACULTAD DE DERECHO / MAYO 2023